隴神戎發(fā)召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)
來源: 作者: 時(shí)間:2014-9-18 閱讀:
8月25日,隴神戎發(fā)召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì),集團(tuán)公司董事長、隴神戎發(fā)董事長康海軍及隴神班子成員參加了此次會(huì)議,集團(tuán)黨委副書記、紀(jì)委書記成炳彥、黨委工作部部長王宏武參加了此次會(huì)議。會(huì)議由隴神戎發(fā)黨總支書記張金德主持。
會(huì)議開了近4小時(shí),共五項(xiàng)議程。首先,公司黨總支書記張金德匯報(bào)了公司教育實(shí)踐活動(dòng)開展情況和專題民主生活會(huì)準(zhǔn)備情況同時(shí)做了動(dòng)員講話,張書記要求班子成員要把握此次活動(dòng)精神實(shí)質(zhì),敞開思想,暢所欲言。要求開展自我批評時(shí),注重自我總結(jié),自我反思,找原因,挖根源,切實(shí)做到少講過程與成績,多講思想與不足,少講客觀問題,多講主觀問題。深刻剖析思想根源;在開展相互批評時(shí),要堅(jiān)持原則,不回避矛盾,本著增進(jìn)團(tuán)結(jié),幫助同志,與人為善,促進(jìn)工作的精神,開誠布公,坦率直言。聽到批評要本著有則改之,無則加勉的精神,虛心耐心聽取批評意見,認(rèn)真領(lǐng)會(huì),深刻反省。確保達(dá)到互相幫助,共同提高的目的。隨后,張書記代表班子作對照檢查。接著,他帶頭作自我對照檢查,班子其他成員對其提出批評意見。在聽取批評意見后,張書記作表態(tài)承諾。按照這個(gè)流程,班子其他成員自我對照檢查依次對在思想認(rèn)識(shí)、工作作風(fēng)、業(yè)務(wù)能力等方面存在的問題和差距,進(jìn)行了深刻的自我剖析和自我檢查,他們的發(fā)言從挖思想根源入手,結(jié)合自己的主觀認(rèn)識(shí)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面,逐條地檢討。在自我對照檢查中,他們敢于深挖細(xì)找,敢于正視自己存在的問題和不足,敢于切入實(shí)質(zhì)和要害,對問題不遮丑、不護(hù)短,是什么問題就談什么問題,有什么問題就談什么問題。大家對班子和成員存在的問題、差距、不足進(jìn)行了誠懇的批評,提出了合理的建議和希望。
會(huì)上,董事長康海軍對班子及班子成員個(gè)人進(jìn)行了逐個(gè)點(diǎn)評,康董認(rèn)為隴神班子成員要防范小團(tuán)體意識(shí),穩(wěn)定職工隊(duì)伍,在管理中要嚴(yán)格,不能講情面;康董事長指出隴神班子成員非常有個(gè)性,都來自不同的企業(yè),要融合了各企業(yè)的思路,促進(jìn)隴神全方位發(fā)展,此次會(huì)議起到了加強(qiáng)溝通,有效融入,達(dá)成了志同道合、共同發(fā)展作用。對照檢查結(jié)束后,成書記代表集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)講話,成書記評價(jià)此次會(huì)議是超乎想象,批評坦率直接,指出的問題準(zhǔn)確,認(rèn)為隴神班子的管理水平提升很快,會(huì)議是一次真正交心的會(huì)議。成書記要求,一是要正確看待提出的批評,端正態(tài)度,認(rèn)真改,抓緊改。二是對涉及到的問題,完善細(xì)化整改措施,跟蹤問責(zé)。
最后,公司黨總支書記張金德同志代表班子表態(tài)發(fā)言并對本次民主生活會(huì)作了總結(jié)。他認(rèn)為:此次專題民主生活會(huì)收到了預(yù)期的效果。是一次凝聚人心,促進(jìn)團(tuán)結(jié)的會(huì)議。
回顧總結(jié)過去半年多的工作,班子及成員從專題學(xué)習(xí)中提升了理論素質(zhì)修養(yǎng),從查擺的問題及對照檢查中看到了不足,看到了差距,通過談心談話、專題民主生活會(huì)消除了隔閡、統(tǒng)一了思想。下一步公司將組織大家認(rèn)真總結(jié)會(huì)議提出的問題及不足,進(jìn)行深刻的反思,研究探討制定整改的計(jì)劃,明確進(jìn)一步整改的方向及方案。認(rèn)真付諸行動(dòng),使活動(dòng)真正收到實(shí)效,為促進(jìn)企業(yè)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,干部隊(duì)伍建設(shè),經(jīng)濟(jì)效益提升發(fā)揮更大的作用。
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